Nowe typy szkoleń w firmach

Redukcja budżetów przedsiębiorstw na szkolenia odbija się na typie treningów, w których uczestniczą pracownicy. Szkolenia z technik interpersonalnych czy radzenia sobie ze stresem ustępują miejsca kursom poświęconym zarządzaniu ryzykiem, zmianą czy finansami. Firmy szkoleniowe przewidują, że tendencja ta utrzyma się w najbliższych miesiącach.
Źródło: gazetaprawna.pl